Como estabelecer Ética no Trabalho

Você pode criar um ambiente de trabalho ético a sua empresa. Empregados olhar para você quando se trata de ética nos negócios como o exemplo do que é esperado:

• Certifique-se de que suas palavras e ações estão em sincronia. Uma das coisas mais importantes para se lembrar no negócio é um velho ditado: # 147 ações falam mais alto que palavras. # 148- Os funcionários querem um líder que faz o que diz que vai fazer. Claro, eles ouvem o que você está dizendo, mas se suas ações estão contradizendo as suas palavras, em seguida, a sua mensagem é perdida.

  Os funcionários irão ver o seu comportamento como um guia para o que é a conduta de escritório aceitável. Você é a regra, não a exceção. Isso significa que você precisa estabelecer o comportamento que você espera ou quer que os outros a adotar.

• Basear suas decisões em valores. Os valores são o primeiro passo para a capacitação de funcionários e trabalho em equipe. Quando todos os funcionários de uma empresa compartilham valores similares, então você está bem no seu caminho para alcançar um nível mais alto de desempenho. valores compartilhados fazer seus funcionários se sentem como uma equipe.

  Você precisa ser capaz de informar os empregados que a empresa representa eo que ele está tentando alcançar. Em seguida, você precisa praticar o que prega.