Job Search Letras For Dummies

pesquisadores do trabalho experientes sabem a importância de cartas web otimizado, notas de capa, currículos, e outras correspondências procura de emprego. conteúdo web-smart lhe dá uma vantagem porque os empregadores usam a tecnologia de digitalização para peneirar uma miríade de cartas de candidatos a emprego.

Os candidatos a emprego têm uma grande quantidade de capacitar tecnologias na ponta dos dedos. O truque está em aprender a aproveitar as oportunidades concedidas pela Internet. As dicas a seguir irão ajudá-lo a escrever o seu melhor arremesso trabalho e entregar conteúdo inteligente para que você obtenha contratados e promovidos:

  • rápida Digital lê. Ao enviar mensagens em dispositivos digitais, tentar projetar as informações em "lanches rápidos." Quando a informação é enterrado ou densa, mesmo em letras maiores, ele pode ser facilmente esquecido. Suas palavras de ordem: curto e sucinto.

  • Um e feito. Não dobrar suas informações de contato com dois endereços de e-mail e números de telefone. Um de cada um é tudo o que preciso de uma resposta. A prática de incluir um endereço residencial está caindo em desuso, mas a lista da região onde você mora (Dallas Metro) é útil por duas razões: (1) o empregador pode resistir a pagar os custos de deslocalização, e (2) porque você está procurando empregos locais só.

  • E-mail cobre. notas de cobertura (breve e para-a-ponto de mensagens), muitas vezes substituem letras de tampa tradicionais ao introduzir currículos on-line. Mas pense duas vezes antes de ser parcimonioso com palavras em capas que pedem às pessoas para emprestar-lhe uma mão na sua busca de trabalho em rede.

    Definitivamente ir com uma carta de apresentação tradicional ou retomar letras combinação quando você está prospecção de uma reunião com os empregadores que nunca ouviram falar de você.

  • Melhores palavras. Ao escrever para um trabalho, escrever com boa ortografia, pontuação e gramática - a menos que você está disposto a ser julgado inadequadamente educados. Salve abreviaturas de texto ( u nenhum y) para amigos e recommenders.

  • soluções palavra-chave. Se você não tiver um grau necessário, sistemas de empregadores rastreamento candidatos (ATS), o software de automação que "lê" letras de emprego (especialmente cobrir letras e recomeça), vai bater com a porta e que é isso. Mas você pode ser capaz de deslizar em uma entrevista com uma solução que inclui as palavras-chave essenciais. Por exemplo:

    Completado 30 créditos para Bachelor of Science in Business Administration.

    Esperar para receber Bachelor of Science in Business Administration em [data do ano].

  • Não há jogos dobro. Cover, networking e cartas de prospecção deveriam figurar informações - não duplicar um currículo - que faz você se destacar da concorrência. Seu objetivo: diálogo para abrir - não repetir-se.

  • Alto estilo acolhimento e-mail. É difícil de acreditar, mas os estilos em endereços de e-mail, aparentemente, entrar e sair com os anos. Gmail é atualmente o favorito, enquanto a AOL é por vezes descrito como "antiquada". Você pode, é claro, totalmente evitar lidar com as "saias inferiores e superiores" do mundo digital com o lançamento de seu próprio site. Mas isso é um monte de trabalho.

  • tampas de bolso. notas de cobertura (mensagens de correio electrónico breves e diretos), muitas vezes substituem letras de tampa tradicionais de currículos on-line que são enviados em resposta a um anúncio de emprego.

    Mas uma pausa para considerar antes de ser parcimonioso com palavras em letras que pedem destinatários para lhe dar uma mão em sua busca de trabalho em rede.

    Definitivamente usar o poder cheio de palavras tampas tradicionais para a prospecção de cartas para os empregadores que nunca ouviu falar de você ou o que você pode fazer por eles.

  • magia cartão de visita. Fotos na cartões de visita (para estudantes universitários, principalmente) estão transformando-se em toda parte como impressoras on-line barato reduzir os preços.

    ligações de cartas ou um ponto de código QR pessoas para cartão móvel de um distribuidor do cartão, carteira de trabalho, Prezi, vídeo, ou de um pedido para que o leitor Google você.

Melhorar Job Search Letras com verbos de desempenho

Os seus cartas de procura de emprego apenas mancar junto, chugging e chiado a linha de chegada? Energizar suas mensagens com verbos robustas que apresentam como uma pessoa "pode ​​fazer". conteúdo atraente é o número um olho-doce que faz com que os recrutadores para elevar-lo da multidão. Então não se esqueça de usar os seguintes verbos de desempenho para ganhar um passo na apresentação de suas habilidades em suas cartas de procura de emprego:

aceleradoverificadoformuladopersuadido
realizadocomunicadaimplementadopromoveu
alcançadoconcluídoaumentourecomendado
adquiridoconduzidainovourevitalizada
agiucontactadointegradoresolvido
administradoaconselhouinvestigadocuidada
avançadodeterminadogerenciouaerodinâmico
aconselhadoIdealizadomaximizadasupervisionada
analisadodirigidoreduzido ao mínimoensinado
arranjadoempregadonegociadotreinado
alcançouavaliadasorganizadoGanhou
certificadoexpandidorealizada

Por suas letras de tampa zip você à frente da concorrência

Para escrever e escrever bem são duas coisas. Elaborar a sua carta com os pontos necessários para tê-lo saltar para fora do mainstream. Superstar escritor profissional Don Orlando do Grupo McLean em Montgomery, Ala., Explica na lista de verificação comparativa seguinte por uma carta de apresentação bem escrita dá-lhe uma vantagem sobre a concorrência.

image0.jpg

© Don Orlando e O Grupo McLean, Todos os Direitos Reservados, 2013

Como fazer uma contra-oferta a uma oferta de trabalho

Escrever uma carta contra-oferta? Sério? Bem, suponha que você tenha recebido uma oferta de trabalho, mas é mais fino do que o esperado. A contra-oferta (ou contraproposta) pode ser o próximo passo apropriado. Leia a oferta de emprego e, se decepciona, decidir se você tem a confiança para lutar por aquilo que você quer - de uma forma eficiente, é claro.

Quando a oferta é abaixo do valor de mercado, considere tomar o passo incomum de escrever de volta com uma carta contra-oferta. Faça alguma pesquisa acidente sobre a Companhia alterar os detalhes da oferta Carta e marcar um encontro imediato com o gerente, apenas dizendo que você precisa para avaliar várias especificidades.

Mensagem chave: Seu contra-oferta carta afirma que você está animado sobre a oferta estendida em [data] e estamos ansiosos para aceitá-lo. Você pretende fazer uma contribuição significativa para a rentabilidade da empresa. Os termos da oferta são aceitáveis ​​- com algumas mudanças.

Descreva seu item alterações esperado por item. Limitá-los a considerações importantes, normalmente compensação. Fechar dizendo que, se essas várias modificações podem ser feitas, você vai superar substancialmente as expectativas do gerente e mostrar um retorno rico na fé do gestor em você.

menu