Contratar um Nanny: 4 coisas que você precisa saber

Contrariamente a algumas crenças, você não pode simplesmente pagar o seu dinheiro babá ou verifique como você pode uma babá que vem a sua casa de forma ocasional. Babás não são contratantes independentes. Babás são realmente empregados da família. Por conseguinte, é fundamental para que você possa estabelecer-se como um empregador válido.

responsabilidades legais dos empregadores domésticos

Antes de você pode pagar sua babá, você precisa se tornar um empregador legítimo. A seguir, são atividades comuns que você deve fazer a fim de pagar sua babá:

  • Completa SS-4 com o Internal Revenue Service (IRS) para garantir um Número de Identificação Federal (FIN).

  • Contacte o seu escritório de emprego do Estado para determinar se você é obrigado a relatar quaisquer novas contratações com eles.

  • Determinar os requisitos estaduais e federais sobre a retenção na fonte de segurança e de desemprego social e descobrir se você deve manter a compensação dos trabalhadores.

  • Determine todos os formulários de imposto de fim de ano que precisam ser arquivados com as autoridades locais, estaduais e agências federais.

  • Como um empregador, você deve fornecer sua babá com um formulário W-2 até 31 de Janeiro de cada ano.

  • A Administração da Segurança Social requer que você preencher um formulário formulário W-3 com eles até 28 de Fevereiro de cada ano.

O que você pode esperar para pagar sua babá

Dependendo de suas necessidades de trabalho, a experiência da babá, e em que estado ou localidade em que vive, você pode esperar pagar taxas diferentes para sua babá. o 2009 INA Salário e Benefícios Levantamento da Associação Internacional Nanny é um excelente recurso para obter informações detalhadas sobre babás. Um resumo de suas respostas sobre remuneração e benefícios incluem, em média:

  • Babás que vivem em suas próprias casas

  • babás em tempo parcial ganham entre $ 7.25- $ 20 ou mais por hora.

  • babás em tempo integral ganham US $ 350- $ 1.000 ou mais por semana.

  • babás em tempo integral que trabalham mais de 40 horas por semana ganha 1,5 vezes a taxa horária para cada hora trabalhada acima de 40.

  • Babás que moram com suas famílias

  • Ganhar entre US $ 300- $ 1.000 ou mais a cada semana.

  • Deve ser pago no salário mínimo, mínimo para cada hora que eles trabalham.

  • não são obrigados a ser pago horas extras.

  • Tem espaço livre e placa, que inclui sala privada e casa de banho.

  • babás em tempo integral trabalhar entre 40-60 horas por semana com dois dias de folga a cada semana.

    • Babás estão acostumados a receber os seguintes benefícios, além de seus salários:

    • Uso de carro do empregador durante o horário de trabalho

    • seguro de saúde ou uma percentagem dos prémios de seguro de saúde pago

    • 8-10 férias pagas

    • férias de duas semanas pagas

    • dias doentes pagos

    Algumas babás também esperam receber o seguinte:

    • O reembolso para assistir a conferências de desenvolvimento profissional e cursos

    • Para ser pago seus salários regulares para atender a actividades de desenvolvimento profissional

    • Planos de aposentadoria

    • bónus anuais

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