A seleção de uma organização com o ritmo certo e Networking Job

Que tipo de organização tem o ambiente certo para o profissional de rede você é, e como você pode dizer o que a empresa está a considerar é como? Alguns raça organizações junto à velocidade da luz, e outros rastrear a passo de caracol.

Você precisa ser honesto com você mesmo, considerar situações que você encontrou no passado, e pensar sobre o que você gostou e não gostou sobre cada um deles. Se você gosta de caos, energia e imprevisibilidade, você pode ser ideal para uma inicialização ou uma empresa em rápido crescimento high-tech.

Se preferir mais baixo de energia, calma, estrutura e previsibilidade, você pode ser mais adequado para uma organização mais conservador que não está experimentando um crescimento vertiginoso ou violentas mudanças. serviço público ou uma organização experimentando pouco crescimento poderia ser melhor para você.

Antes de aplicar a organizações diferentes, pesquisá-los para aprender sobre sua história recente, de modo que você pode ter uma idéia de seu ritmo. Você pode olhar para os comunicados de imprensa no site da organização para ter uma idéia dos recentes acontecimentos e mudanças. Se você tiver sorte o suficiente para obter uma entrevista de tela do telefone (ou mais), fazer perguntas suficientes para ter uma idéia de como é trabalhar na empresa. As entrevistas são uma via de mão dupla, por isso é dentro do seu direito de perguntar sobre o ritmo de trabalho e a taxa de mudança na organização.