Por que o Facebook precisa ser um componente de sua busca do trabalho
Pode não ser imediatamente aparente porque você precisa Facebook para sua busca de trabalho. No início, o Facebook foi usado quase exclusivamente por razões pessoais entre os estudantes universitários. Logo, surgiram complicações: O que se sua mãe quer se conectar com você no Facebook e vê seu partido fotos? Se o seu ex-namorada quer se conectar, o que vai dizer a sua mulher? Será que o seu chefe ficar chateado se você não aceitar o seu pedido de amizade?
Em seguida, as empresas começaram a explorar a rica informações de perfil dos usuários do Facebook para comercializar os seus produtos e serviços. E empresas à procura de talentos usou o Facebook para mostrar o quão legal eles estavam a trabalhar. Em pouco tempo, o Facebook se tornou a rede social maior e mais dinâmica do mundo.
Outras redes tentar copiar sua tecnologia, estratégia de negócios e cultura da empresa. E por causa de seu tamanho e importância na sociedade de hoje, o Facebook já não pode ser ignorado na sua busca de trabalho.
A seguir estão as razões Facebook é tão essencial quando você está procurando um emprego no mundo com foco em mídias sociais de hoje, de a razão mais importante para o menos importante:
A maioria dos empregos vêm de referências. Se a maioria dos empregos vêm de referências e mais referências vêm de amigos e familiares, adivinhar qual rede social tem a maior concentração de amigos e familiares? Talvez por isso, alguns estudos mostram que o Facebook tem sido responsável por mais empregos do que até mesmo LinkedIn. Construção de confiança dentro de sua rede pessoal é a chave para fazer Facebook seu ativo carreira mais valorizada.
Facebook é o tamanho de um grande país. Sem exageros aqui. Atualmente, o Facebook tem mais usuários do que os Estados Unidos têm cidadãos. O número de interconexões, relações e interações entre as pessoas na rede são infinitamente complexo, que apresenta uma excelente oportunidade para conhecer novas conexões que podem ser úteis. Isso também significa que a sua marca pessoal pode ser exposto a mais pessoas e acelerar sua carreira.
Você pode usar o Facebook para saber mais sobre uma empresa. Assim como as empresas podem obter informações privilegiadas sobre você e sua personalidade, olhando para seu perfil no Facebook, assim também você pode descobrir os fatos sobre e vibração de uma sociedade, # 147 gostando # 148- seu Facebook Página - uma conta no Facebook público projetado para organizações para interagir com os clientes que # 147-like # 148- eles.
Você também pode realizar sua pesquisa sobre a empresa a partir de sua página, porque todos os links para blogs e sites da empresa estão ali, bem como informações sobre os benefícios, cultura e outras informações HR importante.
Não só você pode descobrir muito sobre a personalidade de organizações com base no que eles post e como eles interagem com os consumidores on-line, mas você também pode (em alguns casos) saber mais sobre oportunidades de emprego. Muitas empresas hoje estão usando o Facebook para atrair novos talentos e interagir com os possíveis candidatos a emprego.
Então, se você não tem # 147 quisto # 148- a sua empresa-alvo da página, no entanto, sua competição pode já ter batido lhe a ele. Descubra se a sua empresa-alvo tem uma página, simplesmente digitando seu nome na barra de pesquisa na parte superior da sua conta do Facebook. Se uma página aparece, navegue até ele e clique no botão Like.